「千里馬常有，而伯樂不常有。尋找下一位保險巨星。」

・連坐計分制： 推薦人（師父）的積分與被推薦人（徒弟）的初期業績掛鉤。
・有效增員判定： 新人需在報聘後 3 個月內完成特定業績（如 FYC 3 萬）才算「成功增員」，推薦人方可獲得積分。
・加權分： 若招募對象為「同業轉職」或「特殊專業人士（醫師/會計師）」，積分 X 1.5 倍。

・榮譽： 頒發「金牌導師」獎座。
・實質： 「師徒雙遊」旅遊券（師父與徒弟一同獲得旅遊獎勵，增進感情）。